Så meget kostede COVID-19 sundhedsvæsenet i 2020
COVID-19-merudgifterne til sundhedsvæsenet i 2020 beløb sig til mindst 12 mia. kr., hvilket svarer til knap 10 procent af regionernes sundhedsudgifter i 2019.
Af Kjeld...
Nyt medlem af bestyrelsen for DSS
Den 1. marts 2021 trådte Mette Warming Jørgensen, ledende overlæge i klinisk genetik og ph.d., ind i bestyrelsen for Dansk Selskab for ledelse i...
Boganmeldelse: Kritiske nedslag i COVID-19-krisens første tid
Kjeld Møller Pedersen har skrevet en læseværdig bog, som giver en dybere forståelse af kampen mellem Statsministeriet og sundhedsmyndighederne under den første dele af...
En personlig beretning: Sådan ledede vi under pandemien
To ledere fra Region Midtjylland fortæller om, hvordan det var at bedrive ledelse i de to måneder, hvor pandemien skabte et ekstremt pres på...
Fælles mål og relationel koordination hjalp professionshøjskoler gennem krisen
COVID-19 betød, at landets professionshøjskoler var nødt til at omstille sig med lynets hast for at sikre de studerendes fortsatte uddannelse og praktikforløb. Her...
Når ledelsesudvikling skaber distance
Et ledelsesudviklingsprogram i Region Hovedstaden har stik mod hensigten fået lederne til at distancere sig fra regionen som organisation, viser en undersøgelse.
Af Morten Knudsen,...
Når ledelse med patientsikkerhedsbriller bliver hverdag
Ledelsesværktøjer fra kvalitet og patientsikkerhed har været afgørende for, at sundhedsvæsenet i forbindelse med COVID-19-krisen har kunnet gennemføre store omstillinger på meget kort tid.
Af...
Da faldskærmen foldede sig ud i Styrelsen for Patientsikkerhed
Styrelsen for Patientsikkerhed omstillede sig på kort tid til kriseberedskab, da COVID-19 gjorde sit indtog. Det betød en arbejdshverdag med nye opgaver for medarbejdere...
Sådan giver vi flere læger lyst til ledelse
Der er flere årsager til, at læger ikke er interesserede i blive ledere, men det er ikke umuligt at skabe lyst til ledelse. Her...
Flere ledere gav mere tilfredse medarbejdere i Aarhus
Et mindsket ledelsesspænd i hjemmeplejen i Aarhus Kommune har forbedret samarbejdsrelationerne og givet øget tilfredshed hos ledere og medarbejdere, men til gengæld er stordriftsfordelene...